Bawarskie szkoły mają problemy z ukraińskimi uczniami

Niemiecki dziennik "Süddeutsche Zeitung" zwraca uwagę na problem z uchodźcami z Ukrainy, uczącymi się na co dzień w bawarskich szkołach. Tamtejsi nauczyciele mają narzekać na ukraińskie dzieci, bo nie mają one większej motywacji do pracy, nie trzymają się zasad i są agresywne. Dodatkowo spora ich część nie uczy się języka niemieckiego i nie integruje się z resztą uczniów. Rozmówcy gazety chwalą pomysł wprowadzenia zajęć wyrównawczych dla ukraińskich uczniów. Brakuje jednak na to środków finansowych, a niemieccy nauczyciele nie znają języków...
Więcej

Biali Brytyjczycy mniejszością w dwóch największych miastach

Nowe dane z przeprowadzonego w Wielkiej Brytanii spisu powszechnego dają wgląd do struktury etnicznej tego kraju. Okazuje się, że biali Brytyjczycy są już mniejszością w dwóch największych miastach na Wyspach, a jednocześnie gwałtownie rośnie liczba muzułmanów. Zdaniem urzędników statystyki z Londynu i Birmingham wskazują na "coraz większą różnorodność etniczną Wielkiej Brytanii". Narodowy Urząd Statystyczny porównał dane zebrane w spisach powszechnych z 2011 i 2021 roku. W Londynie jeszcze dekadę temu biała brytyjska ludność stanowiła blisko 45 proc. wszystkich mieszkańców, natomiast...
Więcej

Rządzący dalej nie uszczelnili systemu świadczeń dla Ukraińców

Prawie pół roku temu w przestrzeni medialnej pojawiły się pierwsze doniesienia o drenowaniu polskiego systemu socjalnego przez Ukraińców. Przedstawiciele rządu Mateusza Morawieckiego zapowiedzieli więc przeprowadzenie kontroli beneficjentów i uszczelnienie przepisów. Teraz przyznają jednak, że wciąż nie wprowadzili odpowiednich zmian w prawie, aby powstrzymać nieuzasadnione wypłacanie świadczeń. W czerwcu dziennik "Rzeczpospolita" poinformował, że urzędnicy pracujący w ośrodkach pomocy społecznej dopiero zaczynają weryfikować, czy Ukraińcy pobierający świadczenia społeczne przypadkiem ich nie wyłudzają. Warto bowiem przypomnieć, iż warunkiem do otrzymania pieniędzy z programu...
Więcej
Posty otagowane "prawo pracy"

Związkowcy zaniepokojeni ograniczeniem praw pracowników na Ukrainie

Związkowcy zaniepokojeni ograniczeniem praw pracowników na Ukrainie

Ukraińskie związki zawodowe znalazły się w sporze ze swoim rządem. Wszystko za sprawą przyjętej przez parlament nowej ustawy, która znacząco ogranicza prawa pracowników i umacnia pozycję przedsiębiorców względem zatrudnionych. Związkowcy obawiają się, że regulacje uzasadniane trwającą wojną będą obowiązywać również po jej zakończeniu.

Rada Najwyższa Ukrainy zatwierdziła zaproponowany przez rząd Denysa Szmyhali projekt zmian, czekający obecnie na podpis prezydenta Wołodymyra Zełenskiego. Na czas trwającej właśnie wojny z Rosją rozszerza on zakres praw przysługujących przedsiębiorcom oraz państwowym instytucjom, jednocześnie znacząco ograniczając (...) Czytaj dalej...

Państwowa Inspekcja Pracy przeprowadza coraz mniej kontroli

Państwowa Inspekcja Pracy przeprowadza coraz mniej kontroli

Statystyki Państwowej Inspekcji Pracy wskazują na jej coraz mniejsze zaangażowanie w obronę praw pracowników. W ubiegłym roku w porównaniu do roku wcześniejszego ich liczba spadła co prawda tylko o 1,5 proc., ale w porównaniu do 2019 roku aż o jedną czwartą. Tymczasem cały czas zwiększa się liczba nieprawidłowości ze strony przedsiębiorców.

Ogółem PIP w ubiegłym roku przeprowadziło około 55 tys. kontroli w biznesach działających na terytorium naszego kraju. To mniej o blisko 1,5 proc. w porównaniu do sytuacji z 2020 (...) Czytaj dalej...

Belgia pozwoli na czterodniowy tydzień pracy

Belgia pozwoli na czterodniowy tydzień pracy

Władze Belgii przyjęły pakiet reform tamtejszego prawa pracy. Zmiany zaproponowane przez rząd przewidują możliwość skrócenia tygodnia pracy z pięciu do czterech dni, ale jedynie po otrzymaniu zgody od przedsiębiorcy i związków zawodowych. Poza tym konieczne będzie wzięcie większej ilości godzin roboczych w innym terminie.

Belgijski premier Alexander De Croo z Flamandzkich Liberałów i Demokratów zwrócił uwagę na zmiany na rynku pracy zachodzące wraz z pandemią koronawirusa. Wymusiła ona wdrożenie nowych rozwiązań przez biznes i pracowników, którzy zmienili dotychczasowe zasady. W (...) Czytaj dalej...

Hiszpania wprowadza bardziej stabilne zatrudnienie

Hiszpania wprowadza bardziej stabilne zatrudnienie

Hiszpański rząd zaczyna wdrażać nową reformę prawa pracy. Zakłada ona w pierwszej kolejności ograniczenie stosowania umów czasowych, które będą teraz dozwolone tylko w wyjątkowych sytuacjach. Lewicowe władze podkreślają, że w ten sposób odwracają dotychczasowy trend, zmierzający do ograniczania praw pracowniczych.

W hiszpańskim dzienniku urzędowym opublikowano dekret królewski, sporządzony w wyniku porozumienia socjalistycznego rządu Pedro Sáncheza z organizacjami skupiającymi przedsiębiorców i pracowników. Tym samym już od 1 stycznia 2022 roku wejdzie w życie zreformowane prawo pracy, przygotowane przez wicepremier i minister (...) Czytaj dalej...

Biznes szuka możliwości dalszego zatrudniania "na czarno"

Biznes szuka możliwości dalszego zatrudniania „na czarno”

Polscy przedsiębiorcy w ostatnich tygodniach mieli masowo ruszyć do kancelarii podatkowych. Próbują za ich pośrednictwem uniknąć zmian wchodzących w życie od 1 stycznia przyszłego roku. Chodzi o bardziej korzystne dla pracowników rozwiązania, mogące ujawnić fakt zatrudniania „na czarno” i płacenia „pod stołem” przez biznesmenów.

Portal Prawo.pl przypomina o nowych zmianach wprowadzanych w ramach rządowego programu „Polski Ład”. Dzięki nim pracownicy nie będą ponosili konsekwencji nielegalnego zatrudniania ich przez przedsiębiorców. Nieuczciwi biznesmeni z własnej kiszeni zapłacą więc zaległy podatek pracownika oraz (...) Czytaj dalej...

Pracownicy nie będą odpowiadać za nieuczciwych przedsiębiorców

Pracownicy nie będą odpowiadać za nieuczciwych przedsiębiorców

Od 1 stycznia 2022 roku w życie wchodzą nowe regulacje dotyczące polskiego rynku pracy. Zakładają one, że pracownik nie będzie już ponosił konsekwencji z tytułu zatrudniania go „na czarno” albo płacenia pensji „pod stołem”. Cała odpowiedzialność będzie od teraz spadać na barki nieuczciwych przedsiębiorców.

Dotychczasowe przepisy były skrajnie niekorzystne dla polskich pracowników. Dostawali oni bowiem pensje „pod stołem” albo byli oficjalnie zatrudnieni przez wyższą pozycję przetargową przedsiębiorcy. Tymczasem pracownicy musieli płacić grzywny z powodu poświadczenia nieprawdy przed Urzędem Skarbowym, gdy (...) Czytaj dalej...

Gaullista poprze Macrona, bo realizuje prawicową politykę

Gaullista poprze Macrona, bo realizuje prawicową politykę

Wywodzący się ze środowisk gaullistowskich burmistrz Nicei zadeklarował swoje bezwzględne poparcie dla francuskiego prezydenta Emmanuela Macrona. Christian Estrosi twierdzi, że Macron w trakcie swojej pierwszej kadencji realizował w dużej mierze prawicową politykę. Zliberalizował bowiem dotychczasowy kodeks pracy i obniżył podatki dla najbogatszych.

Nicejski samorządowiec od czterech lat stoi na czele niewielkiego ugrupowania „Odważna Francja” (La France audacieuse), tworzonego głównie przez burmistrzów i radnych z całej Francji. Jego partia odwołuje się do tradycji umiarkowanej francuskiej prawicy, w tym głównie do gaullizmu (...) Czytaj dalej...

Chiny walczą z kulturą nadgodzin

Chiny walczą z kulturą nadgodzin

Chińska Republika Ludowa rozpoczęła walkę z tak zwaną „kulturą 996”. Chodzi o zmuszanie pracowników do brania nadliczbowych godzin, co oznacza najczęściej pracę sześć dni w tygodniu od godziny 9 rano do 21 wieczorem. Obecne prawo pracy przewiduje, że pracownicy powinni otrzymywać pieniądze za nadgodziny, ale nie miało to zbyt wiele wspólnego z praktyką.

Wspólne oświadczenie na temat warunków pracy w Chinach wydały tamtejszy Sąd Najwyższy i Ministerstwo Pracy. Instytucje przypomniały w nim o wydanych w ostatnim czasie dziesięciu orzeczeniach dotyczących (...) Czytaj dalej...

Przedsiębiorca wyśle policję do domu pracownika?

Przedsiębiorca wyśle policję do domu pracownika?

Ministerstwo Rozwoju, Pracy i Technologii kończy prace nad nowelizacją Kodeksu Pracy. Przewiduje ona możliwość wezwania przez przedsiębiorcę policji do domu pracownika. W ten sposób zatrudniony mógłby zostać skontrolowany, gdyby zachodziło podejrzenie, że wykonuje on pracę zdalną pod wpływem alkoholu. Firmy chcą jednak sprawdzać jego obecność nie tylko w wydychanym powietrzu.

Powoli upływa termin zgłaszania uwag do nowych przepisów ze strony organizacji przedsiębiorców oraz pracowników. Iwona Michałek, wiceminister rozwoju, pracy i technologii, zapowiada wzięcie pod uwagę rożnych propozycji, które są dyskutowane (...) Czytaj dalej...

Przedsiębiorcy mają zapłacić za pracę zdalną

Przedsiębiorcy mają zapłacić za pracę zdalną

Ministerstwo Rozwoju, Pracy i Technologii po miesiącach prac zaprezentowało w końcu nowelizację Kodeksu Pracy. Dotyczy ona uregulowania pracy zdalnej, która nabrała znaczenia po lockdownach wprowadzonych w związku z pandemią koronawirusa. Najważniejszym elementem projektu jest partycypacja przedsiębiorcy w kosztach ponoszonych przez pracownika.

Dotychczas kwestia pracy zdalnej była uregulowana jedynie w przyjętych w marcu ubiegłego roku specjalnych przepisach związanych właśnie z pandemią. Jej zapisy pozwalają przedsiębiorcom na wysłanie zatrudnionych przez siebie osób do pracy zdalnej w czasie obowiązywania stanu epidemii, a także (...) Czytaj dalej...

Polska firma z zakazem działalności we Francji

Polska firma z zakazem działalności we Francji

Polskie przedsiębiorstwo transportowe otrzymało zakaz prowadzenia działalności na terytorium Francji. Przynajmniej przez najbliższy rok firma nie będzie mogła przewozić towarów przez terytorium tego kraju, bo miała naruszyć obowiązujące przepisy socjalne dotyczące czasu pracy i odpoczynku kierowców.

Zakaz został nałożony przez prefekta regionu Region Centralny – Dolina Loary na południowy zachód od Paryża. Jak informuje portal miesięcznika „Nowy Przemysł”, firma począwszy od 1 lutego 2021 roku nie może więc prowadzić działalności na francuskim terytorium. Kara została zaś nałożona po inspekcji Regionalnej (...) Czytaj dalej...

Pracodawcy oszczędzają na ubezpieczeniach. Kłopoty studentów

Pracodawcy oszczędzają na ubezpieczeniach. Kłopoty studentów

Przedsiębiorcy bardzo chętnie zaczęli sięgać po najmłodszą generację Polaków. Dzięki temu mogą bowiem zaoszczędzić nie tylko na składkach odprowadzanych do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych. Za osoby do 26. roku życia nie trzeba także płacić ubezpieczenia zdrowotnego, dlatego w razie wypadku zostają one same ze swoimi problemami.

Zmniejszenie bezrobocia wśród młodzieży było jednym z głównych celów rządu Mateusza Morawieckiego. W związku z tym w lipcu 2019 roku przyjęte zostały przepisy zwalniające osoby do 26. roku życia z obowiązku odprowadzania podatku od osób (...) Czytaj dalej...