„Gdzie są dzieci z Michałowa?” Uciekają z domów dziecka

Jednym z haseł, którymi w wewnętrznym sporze na temat kryzysu migracyjnego na polsko białoruskiej granicy posługują się politycy, media i środowiska liberalne i lewicowe jest to dotyczące dzieci, które w wyniku operacji służb reżimu Aleksandra Łukaszenki stały się narzędziem presji na Polskę. Hasło "gdzie są dzieci?" wykrzykiwane było przez posłów w Sejmie i na pikietach organizowanych m.in. przez Janinę Ochojską i środowiska lewicy. Dotyczyło ono losu dzieci umieszczonych w ośrodku dla imigrantów w Michałowie. Mimo tego, że sytuacja wyjaśniona została...
Więcej

Somalijczyk zadźgał konserwatywnego posła

Poseł brytyjskiej Partii Konserwatywnej David Amess został w piątek zadźgany nożem podczas swojego poselskiego dyżuru. Tamtejsze media ujawniły, że sprawcą ataku jest Somalijczyk z brytyjskim paszportem. Ali Harbi Ali był wcześniej objęty państwowym programem mającym powstrzymywać ludzi przed staniem się terrorystami. Amess był parlamentarzystą od 1983 roku. W piątek pojawił się na dyżurze poselskim w jednym ze swoich biur w Leigh-on-Sea w hrabstwie Essex. Jednym z interesantów okazał się 25-letni mężczyzna, który wielokrotnie dźgnął Amessa nożem. Parlamentarzysta Torysów został przewieziony...
Więcej

Zuckerberg wydał setki milionów na wsparcie dla Demokratów

Amerykański dziennik "New York Post" ujawnił szczegóły finansowania kampanii Partii Demokratycznej przez właściciela Facebooka, Marka Zuckerbega. Miał on przekazać blisko 419 milionów dolarów na wsparcie ugrupowania i kandydatury Joe Bidena. Środki te zostały przeznaczone głównie na promowanie metod głosowania korzystnych dla demokratycznych polityków. Gazeta opisała na swoich łamach finansowanie kampanii przed zeszłorocznymi wyborami prezydenckimi i parlamentarnymi w Stanach Zjednoczonych. Dyrektor generalny Facebooka miał zainwestować wówczas blisko 419 mln dolarów, przekazując je głównie za pośrednictwem formalnie bezpartyjnych organizacji non-profit, czyli Centrum...
Więcej
Posty otagowane "prawo pracy"

Gaullista poprze Macrona, bo realizuje prawicową politykę

Gaullista poprze Macrona, bo realizuje prawicową politykę

Wywodzący się ze środowisk gaullistowskich burmistrz Nicei zadeklarował swoje bezwzględne poparcie dla francuskiego prezydenta Emmanuela Macrona. Christian Estrosi twierdzi, że Macron w trakcie swojej pierwszej kadencji realizował w dużej mierze prawicową politykę. Zliberalizował bowiem dotychczasowy kodeks pracy i obniżył podatki dla najbogatszych.

Nicejski samorządowiec od czterech lat stoi na czele niewielkiego ugrupowania „Odważna Francja” (La France audacieuse), tworzonego głównie przez burmistrzów i radnych z całej Francji. Jego partia odwołuje się do tradycji umiarkowanej francuskiej prawicy, w tym głównie do gaullizmu (...) Czytaj dalej...

Chiny walczą z kulturą nadgodzin

Chiny walczą z kulturą nadgodzin

Chińska Republika Ludowa rozpoczęła walkę z tak zwaną „kulturą 996”. Chodzi o zmuszanie pracowników do brania nadliczbowych godzin, co oznacza najczęściej pracę sześć dni w tygodniu od godziny 9 rano do 21 wieczorem. Obecne prawo pracy przewiduje, że pracownicy powinni otrzymywać pieniądze za nadgodziny, ale nie miało to zbyt wiele wspólnego z praktyką.

Wspólne oświadczenie na temat warunków pracy w Chinach wydały tamtejszy Sąd Najwyższy i Ministerstwo Pracy. Instytucje przypomniały w nim o wydanych w ostatnim czasie dziesięciu orzeczeniach dotyczących (...) Czytaj dalej...

Przedsiębiorca wyśle policję do domu pracownika?

Przedsiębiorca wyśle policję do domu pracownika?

Ministerstwo Rozwoju, Pracy i Technologii kończy prace nad nowelizacją Kodeksu Pracy. Przewiduje ona możliwość wezwania przez przedsiębiorcę policji do domu pracownika. W ten sposób zatrudniony mógłby zostać skontrolowany, gdyby zachodziło podejrzenie, że wykonuje on pracę zdalną pod wpływem alkoholu. Firmy chcą jednak sprawdzać jego obecność nie tylko w wydychanym powietrzu.

Powoli upływa termin zgłaszania uwag do nowych przepisów ze strony organizacji przedsiębiorców oraz pracowników. Iwona Michałek, wiceminister rozwoju, pracy i technologii, zapowiada wzięcie pod uwagę rożnych propozycji, które są dyskutowane (...) Czytaj dalej...

Przedsiębiorcy mają zapłacić za pracę zdalną

Przedsiębiorcy mają zapłacić za pracę zdalną

Ministerstwo Rozwoju, Pracy i Technologii po miesiącach prac zaprezentowało w końcu nowelizację Kodeksu Pracy. Dotyczy ona uregulowania pracy zdalnej, która nabrała znaczenia po lockdownach wprowadzonych w związku z pandemią koronawirusa. Najważniejszym elementem projektu jest partycypacja przedsiębiorcy w kosztach ponoszonych przez pracownika.

Dotychczas kwestia pracy zdalnej była uregulowana jedynie w przyjętych w marcu ubiegłego roku specjalnych przepisach związanych właśnie z pandemią. Jej zapisy pozwalają przedsiębiorcom na wysłanie zatrudnionych przez siebie osób do pracy zdalnej w czasie obowiązywania stanu epidemii, a także (...) Czytaj dalej...

Polska firma z zakazem działalności we Francji

Polska firma z zakazem działalności we Francji

Polskie przedsiębiorstwo transportowe otrzymało zakaz prowadzenia działalności na terytorium Francji. Przynajmniej przez najbliższy rok firma nie będzie mogła przewozić towarów przez terytorium tego kraju, bo miała naruszyć obowiązujące przepisy socjalne dotyczące czasu pracy i odpoczynku kierowców.

Zakaz został nałożony przez prefekta regionu Region Centralny – Dolina Loary na południowy zachód od Paryża. Jak informuje portal miesięcznika „Nowy Przemysł”, firma począwszy od 1 lutego 2021 roku nie może więc prowadzić działalności na francuskim terytorium. Kara została zaś nałożona po inspekcji Regionalnej (...) Czytaj dalej...

Pracodawcy oszczędzają na ubezpieczeniach. Kłopoty studentów

Pracodawcy oszczędzają na ubezpieczeniach. Kłopoty studentów

Przedsiębiorcy bardzo chętnie zaczęli sięgać po najmłodszą generację Polaków. Dzięki temu mogą bowiem zaoszczędzić nie tylko na składkach odprowadzanych do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych. Za osoby do 26. roku życia nie trzeba także płacić ubezpieczenia zdrowotnego, dlatego w razie wypadku zostają one same ze swoimi problemami.

Zmniejszenie bezrobocia wśród młodzieży było jednym z głównych celów rządu Mateusza Morawieckiego. W związku z tym w lipcu 2019 roku przyjęte zostały przepisy zwalniające osoby do 26. roku życia z obowiązku odprowadzania podatku od osób (...) Czytaj dalej...

Połowa Polaków nie ma wynagradzanych nadgodzin

Połowa Polaków nie ma wynagradzanych nadgodzin

Prawie połowa polskich pracowników twierdzi w tej chwili, że nie otrzymuje zapłaty za nadliczbowe godziny pracy. Problem ten pogłębił się podczas pandemii koronawirusa, bo podczas pracy zdalnej zaciera się granica między życiem zawodowym a prywatnym. Najczęściej nadgodziny występują z powodu złego zarządzania firmami i nakładania na pracowników zbyt wielu obowiązków.

Badanie na temat ponadnormatywnego czasu pracy przeprowadził ADP Research Institute, który  przygotował globalną ankietę „Workforce View 2020”. Wynika z niej, że 45 proc. polskich pracowników regularnie nie otrzymuje wynagrodzenia za (...) Czytaj dalej...

Łamanie praw pracowniczych jest powszechne

Łamanie praw pracowniczych jest powszechne

Co słychać na polskim rynku pracy? Nic szczególnie nowego. Kolejne badanie pokazuje, że przedsiębiorcy działający w naszym kraju traktują łamanie najbardziej podstawowych praw pracowniczych za normalną praktykę. Chociażby tylko mniej niż jedna trzecia pracowników otrzymała przysługujący im dodatek za pracę podczas nadgodzin.

Tym razem badanie na temat rzeczywistości polskiego rynku pracy przeprowadził serwis tak zwanej kariery, czyli LiveCareer Polska. Według uzyskanych wyników blisko 38 proc. zatrudnionych w naszym kraju doświadczyło łamania praw pracowniczych na własnej skórze. Co ciekawe, najbardziej na (...) Czytaj dalej...

Indie: Gigantyczne manifestacje przeciwko neoliberalizmowi

Indie: Gigantyczne manifestacje przeciwko neoliberalizmowi

W Indiach odbył się być może największy w historii strajk generalny. Jego organizatorzy w ten sposób sprzeciwili się polityce prowadzonej przez rząd Narendry Modiego. Wykorzystując pandemię koronawirusa wprowadza on kolejne przepisy uderzające w prawa pracownicze i sytuację ekonomiczną robotników oraz rolników. Mimo dynamicznego rozwoju w Indiach wciąż istnieją zresztą ogromne nierówności społeczne.

Według różnych szacunków w indyjskim strajku generalnym wzięło udział nawet 250 milionów ludzi. Centrale związków zawodowych zorganizowało z tej okazji manifestacje nie tylko w miastach, ale także na (...) Czytaj dalej...

Pracodawcy oszukują na BHP i wynagrodzeniach

Pracodawcy oszukują na BHP i wynagrodzeniach

Państwowa Inspekcja Pracy w okresie wakacyjnym przeprowadziła o jedną czwartą mniej kontroli niż rok wcześniej. Pracownicy tej instytucji wskazali jednak na najczęstsze przypadki łamania przepisów przez przedsiębiorców. Na ogół nie przestrzegają oni zasad bezpieczeństwa i higieny pracy, a także nie wypłacają wynagrodzeń swoim pracownikom.

Pandemia koronawirusa w sposób znaczący wpłynęła na funkcjonowanie PIP-u. Kontrolerzy w okresie od 1 czerwca do 31 sierpnia tego roku przeprowadzili o 25 proc. mniej kontroli niż w analogicznym okresie ubiegłego roku. Dodatkowo zastosowali też o (...) Czytaj dalej...

Coraz mniej inspekcji pracy

Coraz mniej inspekcji pracy

Wciąż utrzymuje się trend związany ze zmniejszaniem się liczby kontroli przeprowadzanych przez Państwową Inspekcję Pracy. Choć do efektów jej działań można zaliczyć chociażby ograniczanie umów śmieciowych, Inspekcja rokrocznie boryka się z tymi samymi problemami. Niedoinwestowanie i niskie wynagrodzenia powodują, że ma ona po prostu zbyt mało pracowników.

Negatywny trend w kontekście ilości przeprowadzanych inspekcji widać już od wielu lat. Chociażby w 2014 r. przeprowadzono ich 90,1 tys., podczas gdy w ubiegłym roku było o 16,8 tys. mniej. Tym samym w (...) Czytaj dalej...

Urzędy Pracy skontrolują dopłaty do pensji

Urzędy Pracy skontrolują dopłaty do pensji

Pojawia się coraz więcej informacji na temat oszustów wśród pracodawców, nie wypłacających wynagrodzeń mimo otrzymania pieniędzy z rządowej „Tarczy antykryzysowej”. Urzędy Pracy mają więc zbadać wydatkowanie publicznych pieniędzy przez przedsiębiorców, ale pojawia się przy tym poważny problem – wiele z firm po otrzymaniu dopłat może już nie istnieć.

Wczoraj o problemie nieuczciwych pracodawców oszukujących swoich pracowników pisał portal Money.pl. Zauważa on, że internetowe fora zapełniły się zapytaniami do prawników odnośnie zaległości w wynagrodzeniach. Często sięgają one blisko trzech miesięcy, a (...) Czytaj dalej...